Online-Themenwoche #ÜbergangSchaffen macht Herausforderungen, Chancen und Unterstützungsangebote sichtbar.
Trotz Fachkräftemangels und tausender unbesetzter Ausbildungsplätze gelingt vielen Jugendlichen der Übergang von der Schule in die Ausbildung nicht. Zum Start des neuen Ausbildungsjahres wird dieser Widerspruch erneut deutlich. Im Rahmen einer Online-Themenwoche der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung (DKJS) äußern sich Expert:innen und Jugendliche zu dem Thema.
Die Zahlen machen die Herausforderung deutlich: Im Jahr 2025 wurden rund 476.000 neue Ausbildungsverträge abgeschlossen – deutlich weniger als noch zwei Jahre zuvor (Berufsbildungsbericht, 2026). Gleichzeitig fanden rund 84.000 bei der Bundesagentur für Arbeit gemeldete Bewerber keine passende Ausbildungsstelle, während etwa 54.000 Ausbildungsplätze unbesetzt blieben. Auch die Zahl junger Menschen, die sich zunächst in Maßnahmen des sogenannten Übergangssektors wiederfinden, stieg weiter an und lag 2025 bei rund 262.000 (Bildung in Deutschland, 2026).
Vor diesem Hintergrund macht die Themenwoche #ÜbergangSchaffen vom 24. bis 28. August 2026, initiiert durch die DKJS, Herausforderungen, Chancen und Unterstützungsangebote am Übergang von der Schule in den Beruf sichtbar. Gemeinsam mit Partner:innen wird unter dem Hashtag #ÜbergangSchaffen auf Instagram und LinkedIn eine Woche lang der Frage nachgegangen: „Was braucht es für einen gelingenden Übergang?“. Ziel der Themenwoche ist es, die vielfältigen Angebote für junge Menschen sichtbar zu machen und Perspektiven aus Jugend, Zivilgesellschaft, Praxis, Politik und Wirtschaft zusammenzubringen.
„Damit jungen Menschen der Übergang in Ausbildung und Beruf gelingt, müssen wir sie frühzeitig und individuell fördern und begleiten – nicht erst kurz vor dem Schulabschluss. Neben fachlichen Grundlagen gewinnen Digital- und Zukunftskompetenzen über die schulische Laufbahn hinweg zunehmend an Bedeutung“, sagt Julia Puchta, DKJS-Expertin für Zukunftskompetenzen.
Die DKJS engagiert sich seit vielen Jahren in der Förderung von Zukunftskompetenzen. Als Bildungsstiftung setzen wir uns besonders für jene Jugendlichen ein, die im bestehenden Bildungssystem häufig übersehen werden und deshalb gezielte Unterstützung benötigen.
Ein Beispiel dafür ist Skills & Go – Digitale Power für deine Zukunft!, ein gemeinsames Programm der DKJS und JPMorganChase, das seit 2024 Jugendliche beim Übergang von der Schule in Ausbildung oder weiterführende Bildungswege unterstützt. Mit Skills-Camps in den Ferien, Skills-Weeks an Schulen sowie praxisnahen Angeboten zur Berufsorientierung werden digitale und zukunftsrelevante Fähigkeiten gefördert. Auch die Themenwoche knüpft an diese gemeinsame Arbeit an.
Einblicke in die Themenwoche finden Interessenten ab dem 24. August 2026 auf LinkedIn und Instagram. Weitere Informationen zu dem Vorhaben gibt es unter diesem Link.
Quelle: Deutsche Kinder- und Jugendstiftung (DKJS)
